调动工作什么时候才能去新单位上班,调动工作什么时候才能去新单位上班呀

市直单位间工作调动,没走完程序可以去接收单位上班吗

工作调动原单位手续已办完新单位手续还未完善能在原单位上班等。因为新单位没办理完成，可能导致去了新单位没有给你安排工作，你可以选择在原单位等，或者回家等。

但是这个时候如果办成了我们就调过去，如果没有办成我们就在原单位去上班，等下次再申请调过去即可。

不同地区不同的单位具体的施行措施也不尽相同，建议您咨询所在单位行政部门。调令。

调令下来后,多久可以调走

法律分析：只要是调令下来了，就要开始进行工作交接，视工作性质而定，1--2个月都有可能。如果是保密工作的需要2-3个月，团里只是在走程序而已，不存在扣留，调令如命令，而且都有最后期限。

从时间上看，一般不超过三个月。但是还是要看是何种方式的工作调动。行政机关的调动不超过三个月，公司企事业单位在一个月内。如有特殊事件，要区别对待。第一，看是行政机关还是企事业调动。

法律分析：人事调令有时间有期限，如无特殊要求，至批准之日起一个月左右。商调函是指没有隶属关系的地区、部门或国有单位之间为了人才流动而互致的公文。

一般是6个月。机关事业单位确需借调工作人员，须经借出单位、借入单位主要负责人审批，借出单位组织（干部），人事部门备案，借调时间不得超过6个月。

调令下来了第二天就可以走了。调令没下来，可能是你哪方面工作没做好。故意刁难压住不办了。你常催着点。有的时候调动这个事也是很麻烦的，根据当地的规矩程序而定。